为深入贯彻落实全国高校毕业生就业工作推进会精神，充分发挥党建引领促就业作用，6月16日，集团公司人力资源部党支部联合南京大学政府管理学院行政管理系教师党支部、南京大学就业指导中心党支部赴金湖县开展“访企寻岗”共建活动。
集团党委副书记朱浩详细介绍了江苏农垦发展历程、基本情况、产业分布和未来发展方向等，指出农垦产业的发展离不开高素质人才支撑，校企双方应充分发挥各自优势，携手并进、共筑未来，在人才引进、培养、交流等方面加强沟通交流，培养更多江苏农垦发展所需的高层次、高科技人才，共建校企合作新高地。集团公司人力资源部党支部书记张祥云回顾了江苏农垦和南京大学长期以来的良好合作历程，并就“十五五”期间人才合作模式、高能级平台建设、高水平研发团队打造等方面进行了深入沟通。
南京大学政府管理学院党委书记杨冬梅表示，此次支部共建为推动高校毕业生稳就业工作提供了良好契机，搭建了校企产学研融合的重要桥梁，希望双方在课题研究、人才培养、平台建设等方面深挖合作潜力、寻求合作契机，实现共赢发展。南京大学就业指导中心副主任曲继强对学校近年来毕业生数量、就业方向等情况作了介绍，并表示就业指导中心将帮助学生找准职业定位，输送更多的优秀毕业生到农垦“建功立业”。
南京大学政府管理学院党委副书记丁翔、行政管理系教授、博导周建国等其他与会人员在传统农业向智慧农业、科技农业转型发展，讲好农垦故事、提升企业显示度，加强新农村建设、现代农业产业合作等方面进行了交流分享。
共建支部党员现场观摩了宝应湖农场智慧农业“三夏”现场，参观学习了红色金南人民兵工展示馆、“金湖植莲”廉政展馆等红色教育基地。“年轻人对待工作要认真、要负责，要有责任心。”新四军老战士朴实无华的勉励萦绕耳畔，激发支部党员以更饱满的热情和更昂扬的斗志投入工作。
下一步，集团公司人力资源部将以此次“访企寻岗”共建为契机，细化梳理相关情况、拓展校企合作空间，协同南京大学等高校打好“稳就业”攻坚战，推动高校毕业生更加充分、更高质量就业，以高质量人才队伍建设助力集团公司高质量发展。
